”I 2024 kunne Bankdata have ansat samtlige nyuddannede dataloger fra Aarhus Universitet. Vi ansatte 155 nye kolleger sidste år. Til sammenligning færdiggjorde kun 92 kandidatstuderende deres uddannelse på Institut for Datalogi. ”
Sådan lød det fra Bankdatas CEO Esben Kolind Laustrup fra scenen til Version 2 Security-konferencen, hvor han var inviteret til at deltage i en paneldebat med repræsentanter fra Dansk Erhverv, brancheorganisationen IT-Branchen og Erhvervsakademi Sydvest.
Temaet for debatten var manglen på it-talenter i Danmark. En analyse fra Ingeniørforeningen viser, at Danmark kommer til at mangle 20.000 it- og tekniske specialister om blot 15 år.
Og netop den problemstilling er ikke bare et uddannelsesproblem, det er en samfundsudfordring, der kræver fælles handling, forklarede Esben Kolind Laustrup.
Skal være mere attraktivt for kvinder
Ifølge Bankdatas CEO er løsningen først og fremmest at udvide antallet af it-studiepladser på universiteterne. Men derudover er det også vigtigt at gøre det attraktivt for kvinder at læse en it-uddannelse.
”Kun hver femte af de kandidater, som Institut for Datalogi uddannede i 2024, var kvinder. I et land som Indien, hvor vi tidligere har haft forretning, er fordelingen 50/50. Tænk, hvis vi kunne opnå det samme i Danmark! Det ville øge talentmassen og kvaliteten markant – og dermed også kvaliteten af tech-virksomhedernes produkter.”
Den slags kræver handling og ikke bare ord. Derfor arbejder Bankdata med flere konkrete projekter, der skal inspirere flere kvinder til at gøre karriere i it-branchen. Blandt andet igennem initiativer som SheLeadsTech, men også ved at sende vores kvindelige medarbejdere ud som oplægsholdere på gymnasier, universiteter og konferencer.
Bankdata er ejet af otte danske pengeinstitutter, herunder Sydbank, Jyske Bank og Ringkjøbing Landbobank. Virksomheden bygger betalingsløsninger, rådgiversystemer og kundekanaler og har 1.000 ansatte på sine kontorer i Fredericia, Silkeborg og Aarhus.
Kontakt
Presseansvarlig i Bankdata
Jens Refsgaard
t: 29898486
e: [email protected]